Qual é a origem da administração?

Ele Origem da administração remonta à origem da necessidade humana de organizar: está presente desde os tempos primitivos. É uma ciência que consiste em dirigir uma entidade ou um bem, que pode ou não ser propriedade daqueles que a administram.

Esta é uma disciplina que busca uma melhoria constante no gerenciamento de recursos, pessoal, equipamentos, materiais, dinheiro e relações humanas. É orientado para a busca de eficácia e é universal e interdisciplinar.

O termo administração vem do latim "anúncio" (direção) e "ministro" (subordinação). As diferentes civilizações da história demonstraram tendências para desenvolver processos administrativos à medida que progridem.

Os seres humanos usaram a administração para ordenar ações como a busca de alimentos ou a construção de suas casas.

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Origem

Alguns autores colocam o início da administração nas atividades comerciais dos sumérios e dos antigos egípcios. Outros os concedem aos métodos organizacionais da Igreja Católica e das Milícias Antigas.

No entanto, não há consenso definitivo na data em que a ciência que é conhecida hoje pelo nome da administração começou.

Mundo antigo e administração

A seleção dos melhores caçadores e guerreiros das tribos nômades na era primitiva é considerada um ato administrativo: o trabalho foi dividido de acordo com a capacidade, o sexo e a idade dos indivíduos.

Enquanto isso, os sumérios gravaram em comprimidos de argila muitas das atividades que eles realizaram, incluindo suas transações comerciais. Eles também praticaram estratificação trabalhista: havia professores, trabalhadores e aprendizes artesanais.

No Egito antigo, os faraós eram a autoridade e queriam construir grandes edifícios, então eles tiveram que delegar tarefas de gerenciamento de pessoal a outras pessoas; Dessa forma, algumas grandes massas de trabalhadores direcionaram. Algo semelhante aconteceu com a tarefa de cobrança de impostos.

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De fato, os sistemas políticos dessas civilizações valiam princípios administrativos para exercer seu poder.

Na China antiga, também havia uma necessidade de aplicar esses princípios. Por volta de 1100 para. C. A Constituição da Chow foi escrita, que serviu como um guia para conhecer as tarefas que os servos tiveram que encontrar. Isso pode ser considerado como um antecedente da definição de funções.

Os grandes filósofos gregos também deixaram o registro escrito de seus esforços para melhorar certos processos humanos. Por exemplo, eles notaram que a produção de alimentos melhorou se os métodos fossem seguidos e os prazos fossem cumpridos.

Vários filósofos que escreveram algo relacionado a isso foram os seguintes:

- Sócrates

Retrato de Sócrates. Mármore, obra de arte romana (século I), talvez uma cópia de uma estátua de bronze perdida feita por Lysippos

Ele falou de conhecimento e experiência técnicos como problemas separados.

- Platão

Platão estabeleceu as diferenças entre ESTA e dialetos. Fonte: Glyptothek [Domínio Público], via Wikimedia Commons.

Ele falou sobre a especialização em tarefas, embora não com esse nome.

- Aristóteles

Aristóteles Busto no Palácio Altemps, Fonte: Jastrow / Domínio Público

Filosofia sobre o estado perfeito das coisas.

- Péricles

Péricles, pela British Library [Public Domain], via Wikimedia Commons

Contribuiu com vários princípios fundamentais de administração e seleção de pessoal.

Roma antiga também deve ser contribuída nesse campo, como a classificação de empresas em público, semi -público e privado. E no segundo século d. C. A Igreja Católica estabeleceu uma estrutura hierárquica com objetivos e doutrina.

A popularidade dos números árabes entre os séculos 5 e 15 também contribuiu para melhorar os processos de câmbio comercial e deu origem ao aparecimento de disciplinas como a contabilidade.

Idade Média da Administração

Assim como as sociedades tiveram um momento histórico de transição, o governo também teve. Durante esta época, o centralismo enfraqueceu e se evidenciou na queda do Império Romano, no surgimento do feudalismo e na consolidação das milícias.

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Na Idade Média, o sistema feudal descentralizado de poder, que trouxe com ela problemas de governo e negócios.

O feudalismo mudou as estruturas de poder; Muitos servos se tornaram trabalhadores independentes e muitos artesãos se tornaram padrões. As guildas também apareceram, que são os antecedentes dos sindicatos e livros de contabilidade.

A maneira de trabalhar dos comerciantes de Veneza viu duas figuras que ainda são importantes hoje: a associação e a empresa em Comandita.

Por outro lado, o princípio do comando da milícia e alguns termos das próprias operações da milícia foram adotados no mundo organizacional: estratégia, logística, recrutamento, entre outros.

Administração e modernidade

Maquiavel

Nesta nova fase da administração, Maquiavel traz idéias que se aplicariam na administração contemporânea:

- Quando os membros de uma organização manifestam seus problemas e os resolvem, o progresso é feito para sua estabilidade.

- O trabalho em equipe garante a vida de uma organização.

- O papel de um líder é fundamental.

- A organização deve economizar algumas características culturais e estruturais de sua origem, independentemente do tempo e das mudanças que transcur.

Esses princípios, juntamente com a experiência acumulada até então em assuntos de negócios, guiaram tarefas administrativas durante a Revolução Industrial. Nesse momento, a produção em série surgiu e a necessidade de especialização dos trabalhadores era evidente.

De fato, foi no século XIX que as primeiras publicações científicas da administração apareceram. Mas no final do século XX, o desenvolvimento da sociedade foi acelerado em áreas variadas e exigiu o refinamento e melhoria dos processos administrativos.

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Da mesma forma, os avanços em áreas como engenharia, sociologia, psicologia e relações industriais influenciaram o governo a evoluir.

Tipos de administração

- Clássico

- Científico

- Burocrático

- Humanista

-Comportamental

- Sistêmico

- De relações humanas

Personagens emblemáticos no campo da administração

- Frederick Winslow Taylor

- Frank e Lillian Gilbreth

- Henry Gantt

- Max Weber

- Henry Fayol

- Chester Barnard

- Hugo Münsterbeg

- Follet de Mary Parker

- Elton Mayo

- Abraham Maslow

- Douglas McGregor

- Adam Smith

- Robert Owen

- Charles Babbage

- Henry r. Towne

Referências

1. Luna, Nayeli (2015). Fundamentos da administração. Origem e evolução. Reuperado de: gestipolis.com
2. Gerenciamento: a interpretação e implementação da política estabelecida pelo Conselho de Administração de uma organização. Recuperado de: dicionário de negócios.com
3. Pacheco, Virginia (2012). Origem e evolução da administração. Recuperado de: vlpacheco.Blogspot.em
4. Revisão da administração pública e gerenciamento. Administração de Empresas. Recuperado da OmicSsonline.org
5. Riquelme matías (s/f). Origem da administração. Recuperado de: webyempresas.com
6. Wikipedia.org