Ambiente político

Qual é o ambiente político de uma empresa?

Ele ambiente político De uma empresa refere -se ao contexto institucional que existe na sociedade em que uma determinada empresa opera. Este contexto influencia o funcionamento e a viabilidade das empresas. É um elemento externo para a empresa; Portanto, não pode controlar.

No entanto, dependendo do tamanho da empresa ou de seu setor de atividades, pode influenciar seu ambiente político. Existe, portanto, uma inter -relação entre o ambiente político e a empresa. A análise do ambiente político é fundamental ao elaborar o plano estratégico de qualquer projeto de negócios.

O ambiente político de uma determinada sociedade pode variar e as empresas devem estar preparadas para lidar com os possíveis efeitos que isso pode causar no desenvolvimento de sua atividade.

Esse ambiente pode ser analisado a partir de dois eixos: estabilidade política e expressões de poder que acabam em leis, resoluções, decretos, ordenanças, etc. É por isso que, dada a importância da legislação atual nesse ambiente, a maioria dos autores se refere a isso como o ambiente político-legal.

Os principais atores desse ambiente são agências governamentais, partidos políticos e grupos de pressão. Dependendo do desempenho deles, pode -se dizer que eles incentivam ou limitam o setor de negócios.

O ambiente político, juntamente com o econômico, sociodemográfico e tecnológico (PEST), compõem o ambiente Macroambiente ou Geral de uma empresa. Entre esses macrovíveis, alguns autores também incluem o ambiente ambiental.

Variáveis ​​do ambiente político de uma empresa

As variáveis ​​do ambiente político que afetam a existência e a lucratividade de uma Lei da Companhia dos diferentes níveis de organização governamental (internacional, estadual, federal ou regional e local). Isso inclui os seguintes elementos:

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Estabilidade política

A estabilidade política é essencial para a economia de um país. Em países com instabilidade política ou imersos em situações de guerra, o investimento é desacelerado, estrangeiro e nacional. Por outro lado, distúrbios sociais associados a esses tipos de situações paralisam ou desaceleram o consumo de um país.

Organização Institucional

A organização institucional afeta diretamente a capacidade que as empresas precisam influenciar seu ambiente político. Em sociedades muito descentralizadas, as empresas têm maior acesso aos atores no ambiente político.

Ideologia política dominante

A ideologia do partido político que ocupa o poder determina o ambiente legal em que a empresa terá que se desenvolver.

Em geral, em sociedades governadas por partidos liberais, a legislação atual favorece o livre funcionamento das empresas, enquanto nas sociedades governadas pelos partidos socialistas, há uma tendência maior de proteger os trabalhadores e o consumidor e, portanto, a legislação é mais restritiva.

Contexto Internacional

A criação de organizações supranacionais pode afetar a legislação de um país em termos de comércio, políticas sociais etc., Isso acabará impactando a operação da empresa.

Esse elemento afeta especialmente as empresas que agem internacionalmente, uma vez que o surgimento de poderes mundiais ou acordos internacionais entre países pode limitar sua competitividade no mercado.

Legislação comercial

Dentro desse elemento, as normas legais específicas que regulam a operação de empresas são incluídas.

Eles determinam a maneira pela qual a empresa está relacionada a seus elementos internos, como a humana (legislação trabalhista) e seu próprio capital (normas fiscais e comerciais).

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Exemplos

Alguns exemplos de elementos do ambiente político e como eles afetam a empresa são os seguintes:

Guerra

A Guerra Civil no Sri Lanka começou em 1983 e terminou em 2009. Uma guerra tão prolongada teve consequências terríveis para o tecido de negócios do país, impactando o consumo interno e de exportação.

Alterações sociais

Freqüentemente, alterações sociais causadas por manifestações a favor de certos direitos são acompanhados por distúrbios violentos e saqueados que desestabilizam a economia e paralisam o consumo. Egito e Síria são dois exemplos desses tipos de situações.

Orientação política dos partidos

O caso dos Estados Unidos é muito ilustrativo neste particular. Os Estados Unidos são governados por republicanos e democratas, existem grandes diferenças na orientação política de ambos os partidos.

A orientação política do partido no governo tem fortes implicações para a operação de empresas em termos de impostos, gastos públicos, etc.

Política territorial fiscal

Um exemplo muito evidente da importância de estudar o ambiente político da empresa para projetar um plano estratégico é o das empresas instaladas em zonas gratuitas.

O imposto aplicado a empresas em zonas gratuitas gira em torno de 15 %, enquanto esse imposto quase para qualquer outra empresa é geralmente em torno de 35 %.

A diferença é tão considerável que uma empresa sobreviver em uma zona livre sujeita a 15 % dos impostos, mas não seria viável ou lucrativa em um cenário em que teve que apoiar uma carga tributária de 35 %.

Políticas que afetam as diretrizes de consumo

Outro exemplo é o caso da Lei 100 aplicada na Colômbia. De acordo com esta lei, um conjunto de entidades que prestam serviços de saúde à população colombiana são aglutinadas para garantir a qualidade de vida.

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Com a aprovação da Lei 100, inúmeras empresas dedicadas ao fornecimento de serviços de saúde (óptica, laboratórios clínicos, clínicas odontológicas, etc.). Embora tenham obtido um preço baixo para seu serviço, a demanda era constante e volumosa por ser acessível a toda a população.

Essa política mudou radicalmente o ambiente de negócios das empresas de saúde, que passavam de baixa demanda que pagavam preços altos, para alta demanda a preços baixos.

Legalidade específica da empresa

Alguns exemplos de padrões que afetam especificamente a empresa são:

• Padrões fiscais. A obrigação de afetar os clientes indiretos de impostos indiretos.
• Padrões comerciais. Publicar contas anuais, no caso das sociedades.
• Padrões trabalhistas. Pagar taxas de previdência social para cada trabalhador da empresa.