Qual é a matriz do dofA pessoal e como é feito?

O Matriz do DOFA pessoal qualquer Swot ou SWOT (para sua sigla em inglês) é uma técnica de planejamento de negócios aplicado na esfera pessoal. Essa técnica analisa os d (fraquezas), ou (oportunidades), f (rortalezas) e (ameaças) de pessoas a caminho da conquista de seus objetivos individuais. 

A matriz dofA pode ser aplicada para o uso de pessoas individuais, especialmente para trabalhadores ou pessoas que desejam desenvolver pessoal ou profissionalmente. Tem um propósito análogo, ou seja, permite que os indivíduos entendam melhor sua realidade para realizar estratégias que os ajudem a alcançar seus objetivos pessoais.

Esquema de análise SWOT pessoal ou DAF pessoal

No campo de negócios, a matriz dofA é uma ferramenta que permite identificar aspectos importantes das organizações e seu ambiente. É essencial decidir se uma empresa é viável; Especificamente, as ameaças que existem ou no futuro são analisadas, os pontos fortes que os negócios, as fraquezas e oportunidades que existem não são exploradas.

Graças a esta matriz, é possível conhecer o status das empresas e implementar decisões e estratégias apropriadas de acordo com esse conhecimento.

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Componentes da matriz do DOFA pessoais

A matriz dofA é baseada na exploração de quatro componentes que, por sua vez, são classificados em dois grupos: componentes de análise interna e componentes de análise externa.

Analisis interna

Análise interna refere -se às características pessoais que determinam o sucesso de um indivíduo. Isso inclui os aspectos negativos representados nas fraquezas e os aspectos positivos representados nos pontos fortes.

Análise externa

A análise externa observa as questões externas que podem influenciar o sucesso ou o fracasso de uma pessoa.

Nisso, os aspectos negativos representados nas ameaças e aspectos positivos representados nas oportunidades são abordados.

Exemplo

Podemos exemplificá -lo brevemente usando um aluno do ensino médio que deseja aprovar sua história final da história da filosofia.

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Dentro da análise interna do aluno, encontramos sua memória como força, mas como uma fraqueza sua pouca motivação para estudar esse assunto.

Em relação à análise externa, detecta -se que a principal oportunidade é que é o tipo de teste; portanto, usar sua memória tem mais opções a aprovar, mas como uma ameaça de que, sendo conceitos muito ambíguos, pode ser muito difícil interpretar algumas perguntas.

Como elaborar a matriz pessoal do DOFA?

O primeiro passo na elaboração da matriz do DOFA pessoal é o estabelecimento de um objetivo específico. Caso contrário, o resultado da matriz pode ser bastante geral e não ajudará na tomada de decisão.

Uma vez estabelecido o objetivo pessoal, o passo a seguir é a análise dos quatro componentes da matriz:

- Fraquezas

A análise das fraquezas se concentra em todas as características internas que afastam a pessoa de alcançar seus objetivos. Os defeitos, medos, conhecimentos ou habilidades que o indivíduo precisa desenvolver devem ser levados em consideração.

Em coerência com essa análise, cada indivíduo será capaz de propor ações e estratégias destinadas a transformar suas fraquezas para o benefício de seus objetivos.

Isso inclui trabalhar em questões íntimas, como preguiça ou falta de organização, bem como questões intelectuais, como o treinamento em uma disciplina específica.

Por exemplo, um jovem que aspira a entrar em uma carreira universitária deve conhecer suas fraquezas como parte do processo de selecionar sua profissão. Nesse caso, o conhecimento de seus defeitos pode ajudá -lo a descartar opções ou se concentrar em ações corretivas.

Esta análise deve incluir defeitos pessoais, como timidez e falta de habilidades acadêmicas, como interesse limitado em ler. Isso permitiria que você descarte, por exemplo, uma carreira de jornalismo.

- Forças

A análise dos pontos fortes se concentra nas características internas que podem contribuir para a conquista dos objetivos propostos. Nesse caso, as qualidades de personalidade são levadas em consideração, bem como conhecimento e habilidades técnicas.

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Graças a esta análise, é possível que o indivíduo possa se concentrar nos objetivos de acordo com suas próprias capacidades e preferências. Isso inclui identificar qualidades pessoais, como perseverança ou tolerância, talentos técnicos e conhecimento específico.

Esse conhecimento fornecerá a segurança necessária para o desenvolvimento de seus projetos e permitirá que você assuma riscos controlados. Isto é, arriscar as atividades em que ele sabe que terá sucesso mais facilmente.

Por exemplo, o jovem que está escolhendo a carreira deve analisar quais são seus pontos fortes para escolher o caminho para seguir.

Esta análise permitirá que você reconheça qualidades pessoais, como criatividade, bem como habilidades e conhecimentos, como o raciocínio matemático. Nesse caso, esse aluno deve se inclinar para uma carreira como arquitetura ou design gráfico.

- Ameaças

A análise de ameaças se concentra nas características externas que podem afetar negativamente a consecução dos objetivos pessoais. Nesse caso, todas as condições externas que incluem as questões sociais, políticas e familiares que o cercam devem ser levadas em consideração.

Essa análise permite que o indivíduo aprofunde as várias situações que ameaçam seus objetivos e estabelecem ações concretas que lhes permitem enfrentá -las da melhor maneira possível.

Continuando com o exemplo do jovem, entre as ameaças, o fato de não haver universidades que ofereçam a carreira que desejam estudar pode ser encontrada em sua cidade.

Dada essa situação, seus esforços devem ser orientados para a busca por outras opções: por profissão ou universidades em outros lugares.

- Oportunidades

A análise de oportunidades se concentra em questões externas que favorecem a conquista dos objetivos propostos.

Nesse caso, ambos os benefícios particulares recebidos de uma situação específica devem ser levados em consideração, bem como os benefícios gerais apresentados na esfera social geral.

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Graças ao reconhecimento dos fatores externos positivos, é possível tomar ações que aproveitem as condições externas. Por exemplo, se o candidato para uma carreira universitária tiver o apoio financeiro de sua família, ele poderá tomar decisões de acordo com esta oportunidade.

Nesse caso, você saberá que pode se curvar para uma universidade particular ou até aspirar a estudar em outro país.

Vantagens da matriz do DOFA pessoal

A matriz DOFA pessoal apresenta várias vantagens para o desenvolvimento individual de seres humanos. Principalmente, essas vantagens estão relacionadas à possibilidade de sistematizar a análise individual.

Todas as pessoas conhecem seus defeitos e qualidades em geral, assim como as ameaças e oportunidades que o ambiente os levanta. No entanto, eles geralmente não fazem uma análise de consciência dessas informações.

Ao capturar esse conhecimento graficamente através da matriz dofA, é possível entender melhor a própria realidade.

Fraqueza contra os pontos fortes pode ser pesada e você pode descobrir quais desses defeitos são mais problemáticos e, portanto, exigem mais atenção.

Da mesma forma, é possível comparar as oportunidades com ameaças. Esta análise pode ajudar a descobrir quais oportunidades podem ajudar a superar as condições negativas do meio ambiente.

Consequentemente, essa análise sistemática e visual permite que os indivíduos desenvolvam um nível mais alto de conhecimento de si mesmos e de seu ambiente. O que, finalmente ajuda a tomar decisões ajustadas às necessidades e expectativas de cada pessoa.

Referências

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2. Martin, m. (2015). Comportamento para análise SWOT pessoal para sua carreira. Recuperado de: BusinessNewsDaily.com
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